Evaluación de la cultura preventiva en una empresa del sector publicitario y propuesta de acciones de mejora. Informe final de investigación
| dc.contributor.advisor | Martínez Rincón, Julián Andrés | spa |
| dc.contributor.author | Acuña Acosta, María Fernanda | spa |
| dc.contributor.author | Lara Otoya, Ana Sofía | spa |
| dc.contributor.author | Oliveros Pérez, Leidy Alexandra | spa |
| dc.contributor.author | Rico Rico, Carolina | spa |
| dc.contributor.author | Rodríguez González, Alejandro | spa |
| dc.coverage.spatial | Bogotá D.C. | spa |
| dc.date.accessioned | 2025-11-13T18:38:37Z | |
| dc.date.available | 2025-11-13T18:38:37Z | |
| dc.date.issued | 2025-06-16 | |
| dc.description.abstract | El siguiente estudio de caso evalúa la cultura de seguridad en una empresa del sector publicitario en Bogotá. El principal objetivo fue diagnosticar áreas de mejora en la gestión de la prevención de riesgos laborales a partir de la aplicación del cuestionario NOSACQ-50, un instrumento validado internacionalmente y útil para medir las percepciones sobre la seguridad en el trabajo. Mediante el uso de una metodología cuantitativa, descriptiva y transversal, y enviando la encuesta a todos los colaboradores se obtuvo sólo 11 respuestas que posibilitaron el desarrollo de un análisis exploratorio representativo. Los resultados encontraron diferencias significativas entre los directivos y los trabajadores, siendo “Compromiso colectivo” (3,72) y “Confianza en la prevención” (3,76) las dimensiones con mayor puntuación, indicando una percepción bastante positiva hacia las prácticas preventivas. Sin embargo, se identificaron áreas críticas como “Prioridad de la seguridad” (3,07) y “Aprendizaje colectivo” (3,10), con niveles más bajos, especialmente entre los directivos, lo que pone en evidencia una asimetría en la comprensión y aplicación de la cultura de seguridad. Se concluye que, se debe reforzar el liderazgo preventivo, la comunicación interna y la participación de los trabajadores, para consolidar un sistema de gestión de SST más efectivo y con garantías; pero también se subraya la solidez de la cultura de seguridad existente. | spa |
| dc.description.abstractenglish | The following case study evaluates the safety culture in a company of the advertising sector in Bogota. The main objective was to diagnose areas for improvement in the management of occupational risk prevention through the application of the NOSACQ-50 questionnaire, an internationally validated instrument useful for measuring perceptions of safety at work. By using a quantitative, descriptive and cross-sectional methodology, and sending the survey to all employees, only 11 responses were obtained, which enabled the development of a sufficiently exploratory analysis.The results found significant differences between managers and workers, with “Collective commitment” (3.72) and “Confidence in prevention” (3.76) being the dimensions with the highest scores, indicating a positive perception of preventive practices. However, critical areas such as “Priority of safety” (3.07) and “Collective learning” (3.10) were identified with lower levels, especially among managers, which shows an asymmetry in the understandin gand application of safety culture.It is concluded that preventive leadership, internal communication and workers' participation must be strengthened to consolidate a more effective OSH management system with guarantees; but the solidity of the existing safety culture is also underlined. | spa |
| dc.description.tableofcontents | Tabla de Contenido Pág. Resumen... 6 Introducción ...8 Objetivos... 10 1.1. Objetivo General ...10 1.2. Objetivos Específicos... 10 2. Marco Referencial... 10 Teoría de la sociedad del riesgo ...10 Cultura de la seguridad Guldenmund ... 11 Instrumentos de evaluación ... 12 2.2 Marco empírico ...13 3. Marco Metodológico... 17 3.1 Diseño de Investigación del Estudio de Caso ... 17 3.2 Población Objeto... 19 3.3 Técnicas de Recolección de la Información .... 20 3.4 Técnicas de Análisis de la Información... 20 4. Resultados.. 25 5. Conclusiones... 36 6. Recomendaciones... 37 Referencias ... 40 Apéndices... 45 | spa |
| dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
| dc.identifier.instname | instname:Politécnico Grancolombiano | spa |
| dc.identifier.reponame | reponame:Alejandría Repositorio Comunidad | spa |
| dc.identifier.repourl | repourl:http://alejandria.poligran.edu.cos | spa |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10823/7959 | |
| dc.language.iso | spa | spa |
| dc.publisher.faculty | Facultad de Sociedad, Cultura y Creatividad | spa |
| dc.publisher.program | Profesional en Gestión de Seguridad y la Salud Laboral | spa |
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| dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.rights.creativecommons | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia | spa |
| dc.subject.keywords | Occupational risk prevention | spa |
| dc.subject.keywords | Preventive leadership | spa |
| dc.subject.keywords | Risk perception | spa |
| dc.subject.keywords | Safety culture | spa |
| dc.subject.keywords | NOSACQ 50 | spa |
| dc.subject.lemb | Factores de riesgo | spa |
| dc.subject.lemb | Gestión empresarial - mejora continua | spa |
| dc.subject.lemb | Seguridad y salud en el trabajo | spa |
| dc.subject.proposal | Cultura de seguridad | spa |
| dc.subject.proposal | Percepción del riesgo | spa |
| dc.subject.proposal | Prevención de riesgos laborales | spa |
| dc.subject.proposal | NOSACQ 50 | spa |
| dc.title | Evaluación de la cultura preventiva en una empresa del sector publicitario y propuesta de acciones de mejora. Informe final de investigación | spa |
| dc.title.translated | Evaluation of the preventive culture in an advertising company and proposal of improvement actions. Final research report | spa |
| dc.type | bachelorThesis | spa |
| dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec | spa |
| dc.type.driver | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | spa |
| dc.type.local | Tesis/Trabajo de grado - Monografía - Especialización | spa |
| dc.type.redcol | https://purl.org/redcol/resource_type/TP | |
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